Business-Tinder: So findet ein Betrieb den richtigen Nachfolger

250 Unternehmen, so viele werden einer Statec-Schätzung zufolge in den kommenden zehn Jahren pro Jahr eine neue Leitung benötigen. Rente, Krankheit, Gewinn oder einfach Lust auf etwas Neues: Die Gründe, weshalb Unternehmer*innen ihren Betrieb abtreten, sind vielseitig, haben aber alle eines gemeinsam, nämlich die Suche nach der*dem geeigneten Kandidat*in, um die Nachfolge anzutreten.

Seit 2018 kümmert sich die Plattform BusinessTransfer ums Matchmaking zwischen Übergeber*innen und Übernehmer*innen von Unternehmen, sprich führt jene zusammen, deren Profil und Vorstellungen zueinander passen. Die Initiative des Wirtschaftsministeriums in Zusammenarbeit mit der Luxemburger Handelskammer und der Handwerkskammer ist derzeit zwar noch nicht so bekannt, wie sie es sein könnte, antwortet aber auf ein dringendes Bedürfnis auf dem Markt. "Eine Unternehmensübertragung dauert in der Regel zwischen drei und fünf Jahren, denn beide Seiten müssen einen Businessplan aufstellen sowie eine Einigung finden und das auf vielen Ebenen. Das Ganze geschieht nicht von heute auf morgen, sondern gehört frühzeitig vorbereitet", erklärt Stéphanie Damgé vom House of Entrepreneurship, welches die Plattform betreut.